Жалоба в трудовую инспекцию на невыплату зарплаты

Категория: Жалобы / Общее · Адресат: Государственная инспекция трудаСуд

Основание: ст. 356 Трудового кодекса РФ; ст. 136 ТК РФ

⏱ Подсудность: жалоба подаётся в Государственную инспекцию труда вашего региона. · Сроки: срок рассмотрения — 30 дней (ФЗ-59); зарплату можно взыскать в суде в течение 1 года со дня установленного срока выплаты (ст. 392 ТК). · Госпошлина: не уплачивается.

В ________________________ Государственная инспекция труда
Заявитель: [ФИО / НАИМЕНОВАНИЕ], адрес: [АДРЕС], тел.: [ТЕЛЕФОН]
Адресат / ответчик: [ФИО / НАИМЕНОВАНИЕ], адрес: [АДРЕС]

Жалоба в трудовую инспекцию на невыплату зарплаты

Я работаю в [название работодателя] в должности [должность] с «___» ________ 20__ г. (трудовой договор № [___]).

Работодатель не выплачивает заработную плату за период с «___» ________ 20__ г. по настоящее время. Задолженность составляет [сумма] руб.

Мои обращения к руководству от «___» ________ 20__ г. и «___» ________ 20__ г. не дали результата.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 356 Трудового кодекса РФ, ст. 136 ТК РФ,

ПРОШУ:

1. Провести проверку по факту невыплаты заработной платы
2. Выдать предписание об устранении нарушения
3. Привлечь работодателя к административной ответственности
4. О результатах сообщить по адресу: [адрес]

«___» ____________ 20__ г.
Подпись __________________ / [ФИО] /

Жалоба в трудовую инспекцию на невыплату зарплаты

Приложения

Важно (сроки, пошлина, подсудность)